Home ข้อคิด สาเหตุ 10 ข้อที่ทำให้พนักงานดีๆ ต้องหนีจากบริษัท

สาเหตุ 10 ข้อที่ทำให้พนักงานดีๆ ต้องหนีจากบริษัท

3 second read
0
0

เชื่อว่าหลายๆ คน ที่ทำงานประจำมักจะมีความรู้สึกเดียวกัน นั่นคือ “เบื่อ” ซึ่งมักจะมีเหตุผล 108 ประการที่ทำให้เกิดความรู้สึกแบบนี้ บางคนก็อยากจะออกมาทำธุรกิจของตนเอง

บางคนก็อยากกลับไปใช้ชีวิตแบบเกษตรพอเพียง หรือแม้แต่แอบหวังให้ถูกล็อตเตอรี่รางวัลที่ 1 เพื่อจะได้หลุดพ้นจากวงจรงานประจำแต่จริงๆ แล้วงานประจำมีข้อดีตั้งมากมาย

แต่ก็มีข้อเสียบ้างเป็นธรรมดาแต่ทว่าสาเหตุหรือปัจจัยอะไรบ้าง ที่ทำให้เรารู้สึกเบื่อกับงานประจำ มาดูกันดีกว่า

1.เบื่อเจ้านาย งี่เง่า เฮงซวย

บางทีการทำงานในสิ่งที่เราชอบและมีความถนัด นับว่าเป็นผลดีอย่างยิ่งต่อการทำงาน แต่ถ้าเจอกับเจ้านายหรือหัวหน้าเฮงซวย งี่เง่า ไร้เหตุผล เอาแต่ใจ

แถมชอบโยนงานเร่งด่วนมาให้เหมือนกับคำพูดที่ว่า “สั่งงานเยอะไม่เคยกลัว สั่งงานมั่วๆ กลัวชิบหาย” ซึ่งปัจจัยนี้มักมีผลต่อชีวิตการทำงานแน่นอน

2.เบื่อเพื่อนร่วมงาน

“เหนื่อยกับงานยังพอทน เหนื่อยกับคนไม่รู้จะทนทำไม” การทำงานเราต้องอยู่กับคนหมู่มาก ต่างคนก็ต่างนิสัยซึ่งส่วนนี้หลายคนคงเคยเจอมากับตัวเป็นอะไรที่น่าเบื่อมาก

โดยเฉพาะกับเพื่อนร่วมงานบางคนที่ไร้ความรับผิดชอบ ชอบทำตัวเด่น ดีแต่พูด โชว์พาว ชอบทิ้งงานให้เราทำอยู่เรื่อยๆ

3.เบื่อตำแหน่งหน้าที่ที่รับผิดชอบ

พนักงานประจำทุกคนต่างมีหน้าที่รับผิดชอบ ตามตำแหน่งงาน ตามแผนกที่สังกัดอยู่

ซึ่งบางทีงานที่ทำอยู่ อาจเป็นงานที่เราไม่ถนัด ไม่ชอบ เลยเป็นเหตุผลที่ทำให้เรารู้สึกเบื่องานประจำ

4.สภาพแวดล้อมภายในองค์กร

สังคมในการทำงานแบ่งกลุ่ม แบ่งฝ่าย แบ่งพวก สภาพแวดล้อม ที่เต็มไปด้วยความอึดอัดไม่น่าทำงาน นี่ก็เป็นอีกหนึ่งสาเหตุเช่นกัน

5.เงินเดือนน้อย

ปัจจัยเรื่องเงินๆ ทองๆ เป็นสิ่งที่หนีกันไม่พ้น จริงๆ อาจจะเป็นปัจจัยหรือสาเหตุหลักๆ ของคนส่วนใหญ่เพราะเราทำงานต่างก็หวังเงินเดือนสูงๆ กันทั้งนั้น

หากทำงานแล้วเงินเดือนน้อยแต่ทำงานหนักไม่ยอมขึ้นเงินเดือน ให้สักที เป็นใครก็ไม่อยู่ อย่างที่เขาว่า “ทำงานเงินเดือนเก้าพัน สั่งงานเหมือนกูเงินเดือนเก้าหมื่น”

6.เหนื่อย และเ ค รี ย ด

“ทำให้ดี ทำให้ไว ถ้าทำได้ ได้งานเพิ่ม” นี้ก็เป็นอีกหนึ่งสาเหตุ ที่เกิดขึ้นกับทุกคน ก็เพราะต้องเร่งส่งงานให้ทันเวลา

บางครั้งอาจจะต้องกลับบ้านดึกๆ ดื่นๆ จะส่งผลให้เรามีรู้สึกหนื่อยและเ ค รี ย ดเป็นประจำ

7.ตำแหน่งตัน

“ทำมาหลายปี ตำแหน่งหน้าที่ก็ยังเท่าเดิม” ตำแหน่งตัน ดูแล้วไม่มีทางขยับตำแหน่งขึ้นแน่ๆ ซึ่งตรงส่วนนี้เอง

หลายท่านอาจรู้สึกที่ไม่อยากทำงานแล้ว ทำไปก็ไม่ได้อะไรเป็นอะไรที่ทำให้เราขาดแรงจูงใจในการทำงานมาก เลยทำให้เกิดความรู้สึกเบื่อหน่าย

8.เบื่อการเดินทาง

บางคนต้องตื่นแต่เช้ามืด เลิกงานกว่าจะถึงบ้านก็ดึก ทั้งๆ ที่ เข้างาน 8 โมงเช้าเลิกงาน 6 โมงเย็น นับว่าเป็นอีกปัจจัยหลักๆ เลยก็ว่าได้เรื่องของการเดินทาง

9.อยากมีอิสระ

การที่เราทำงานประจำอยู่นั้น สิ่งหนึ่งที่เราไม่สามารถทำได้ คือ ความเป็นอิสระเพราะหน้าที่ของลูกจ้างต้องคอยทำตามมาตรฐานหน้าที่รับผิดชอบ

และต้องคอยรับคำสั่งจากหัวหน้างาน ซึ่งหลายคน ก็อยากมีชีวิตอิสระเลยจำเป็นต้องออกมาทำฟรีแลนซ์ เพื่อความเป็นอิสระ

10.อยากเป็นนายตัวเอง

มีหลายท่านที่ไม่เอาแล้ว กับการเป็นลูกน้องคนอื่น อยากเป็นนายตัวเองแต่ยังไม่รู้จะทำอะไรดีเหนื่อยกับการที่คอยทำตามคำสั่ง

แต่ทราบหรือไม่ว่า การทำธุรกิจของตัวเองนั้นเหนื่อย เ ค รี ย ด กว่าทำงานประจำอีกนะจะบอกให้แต่ถึงอย่างไรก็ตาม

ไม่ว่าจะเบื่อสักกี่ข้อจะท้อสักกี่ครั้ง ก็ยังต้องทนทำไป เพราะอะไรนะเหรอ “ก็เพราะความจนมันน่ากลัวไงล่ะ” จริงไหมค่ะ ?

หากท่านชอบบทความนี้ อย่านิ่งเฉย แ ช ร์ ให้คนอื่น แ บ่ ง ปั น ให้คนอื่นกันบ้างก็ดีนะคะ

ขอขอบคุณ z a z i o

Load More Related Articles
Load More By Songyim
Load More In ข้อคิด

Check Also

คน 8 แบบ ที่อยู่เป็นในที่ทำงาน คนแบบนี้ “ไม่เคยถูกเอาเปรียบ”

1. คนที่มองออกทุกๆ เรื่อง คนประเภทนี้ มักจะมีความรู้ทันและรู้อะไรได้ไวกว่าคนอื่นๆ จึงสามาร…