Home ข้อคิด 6 เทคนิครับมือ “เมื่อหัวหน้าไม่ชอบคุณ”

6 เทคนิครับมือ “เมื่อหัวหน้าไม่ชอบคุณ”

8 second read
0
0

เคยเจอ “หัวหน้างาน” ที่ไม่ไหวจะเคลียร์บ้างไหม?

ในชีวิตการทำงาน ไม่ว่าใครก็คงจะต้องเคยผ่าน หัวหน้ายอด แ ย่ มาบ้าง และการมีหัวหน้าแบบนั้นก็มีผลต่อการทำงานของเราไม่ใช่น้อย บางคนได้ทำงานที่ชอบมีเพื่อนร่วมงานที่ดี

แต่สุดท้ายก็ต้องลาออกเพราะเจอหัวหน้างานที่เป็นเหมือนฝัน ร้ า ย สุด ๆ เพราะทำงาน ไปก็ไม่มีความสุข พานจะส่งผลกระทบถึงงานเข้าไปอีก ถ้าคุณเป็นคนนึงที่เจอกับปัญหาแบบนี้

และกำลังมีความคิดอยากลาออก ขึ้นมาล่ะก็ เราอยากให้คุณเก็บใบลาออกเอาไว้ แล้วลองทำตามคำแนะนำของเราก่อน

1. มองมุมกลับ ปรับมุมมอง

ลองเปลี่ยน จากการคิดในมุมของเรา เป็นการคิดในมุมของหัวหน้าดูบ้าง การอยู่ในตำแหน่งที่ต้องรับผิดชอบ ทั้งงานและคนในทีม ไม่ใช่เรื่องง่าย ๆ เต็มไปด้วยความกดดัน ทำให้บางครั้งคนเป็นหัวหน้าจำเป็นต้องใช้คำพูดหรือวิธีการที่อาจจะทำให้ลูกน้องอย่างเราไม่พอใจบ้าง

ทั้งที่จริง ๆ แล้วเขาอาจจะไม่ได้เป็นคนที่ใจ ร้ า ย หรือมีนิสัยไม่ดีอะไรหรอก เราเลยต้องลองมองเรื่องต่าง ๆ ในมุมของคนเป็นเจ้านายดูบ้างอาจจะช่วยให้เราเข้าใจเขามากขึ้น และลดความขัดแย้งลงได้

2. หยุดโทษคนอื่น ถอยกลับมามองตัวเอง

เวลาที่มีปัญหาอะไร ส่วนใหญ่แล้วมันไม่ได้เป็นความผิด ของฝั่งใดฝั่งเดียวหรอก ดังนั้นนอกจากจะเอาแต่คิดโทษเจ้านายอย่างเดียว ต้องพิจารณาตัวเราเองด้วยเหมือนกันว่าเราทำดีรึยัง

เราทำงานเสร็จตามที่บอกเขาไว้ไหม งานออกมาดีจริงรึเปล่า เพราะการที่เขาว่า หรือตำหนิเรามันก็อาจจะเป็นเพราะตัวเราเองยังทำงานไม่ดีพอก็ได้

และถ้าปัญหามันเกิดจากเราจริง ๆ ก็ให้ถือซะว่านี่เป็นโอกาสดีที่เราจะได้ปรับปรุงและพัฒนาตัวเอง

3. ถามคนที่เขาผ่านจุดนี้มาได้

ลองคุยกับเพื่อนร่วมงานคนอื่น ๆ ดู เช่น ถามคนที่เคยทำงานร่วม กับหัวหน้าคนนี้ว่าเป็นยังไง? ถ้าคำตอบเขาไม่ เ ล ว ร้ า ย หรือก็ยังคงทำงานกับหัวหน้าคนนี้อยู่ แสดงว่าหัวหน้าคนนี้อาจจะไม่ได้ เ ล ว ร้ า ย มากแบบที่เราคิด ไม่งั้นคงไม่มีใครทำงานกับเขาได้หรอก

หรือถามคนที่ผ่านประสบการณ์ แบบที่เราเจอว่าพวกเขาทำงานกับหัวหน้าคนนี้ได้ยังไง ปรึกษาเขาดูก็ได้ว่าเรามีเรื่องอะไรที่ไม่สบายใจ เวลาทำงานกับหัวหน้าคนนี้ บางทีเขาอาจจะมีคำแนะนำดี ๆ ให้ หรืออาจจะช่วยให้เราเห็นมุมอื่น ๆ ที่เราไม่เคยเห็น จนทัศนคติที่เรามีต่อหัวหน้าดีขึ้นก็ได้

4. โฟกัสกับงานที่เรารักเอาไว้

ถึงเจ้านายจะทำให้เรา ป ว ด หั ว อยู่บ้าง แต่มันก็ไม่สำคัญเท่าเรา ยังรักงานที่ทำอยู่ไหม ลองนั่งคิดดูว่าเราชอบอะไรในงานที่เรากำลังทำอยู่บ้าง ไม่ว่าเรื่องเล็ก ๆ หรือเรื่องใหญ่

ถ้าเรายังรู้สึกรักและสนุกกับงานที่ทำอยู่ทุกวันนี้ ก็เอามันมาเป็นแรงผลักดัน ในการทำงาน ความรักในงานที่ทำจะช่วยให้เรามองข้ามสิ่งกวนใจอื่น ๆ ดังนั้นตั้งงานไว้ที่หนึ่งเหนือปัจจัยอื่น ๆ

5. เปลี่ยนหัวหน้าโดยการย้ายแผนก

ถ้าคุณรู้สึกว่าไม่ไหว กับหัวหน้าคนนี้จริง ๆ แต่ยังชอบในรูปแบบการทำงาน หรือชอบในตัวบริษัทอยู่ แนะนำว่าอย่างเพิ่งรีบด่วนลาออก เพราะการตัดสินใจลาออกจากงาน เพียงเพราะคน ๆ เดียว มันอาจทำให้เราอาจต้องเสียอะไรดี ๆ อย่างอื่นไป

อีกอย่างงานสมัยนี้ ก็หายากอยู่แล้วด้วย ดังนั้นให้ลองพูดคุยกับทางบริษัทเพื่อขอเปลี่ยนทีม ย้ายแผนก หรือทํายังไงก็ได้ที่คุณ จะไม่ต้องทำงานกับหัวหน้าคนนี้ เพราะถ้าคุณฝืนทำต่อไป อาจจะทำให้คุณไม่มีความสุขกับการทำงาน รวมถึงส่งผลไปถึงผลงานที่ออกมาด้วย

6. ถ้าไม่ไหวอย่าฝืนอยู่ต่อ

ถ้าเราขอย้ายแผนกไม่ได้และคิดแล้วคิดอีก ทบทวน บวกลบคูณหารข้อดีข้อเสียแล้วก็ยังรู้สึกว่าเจ้านาย ของเราทำให้เราไม่มีความสุขจริง ๆ ไม่ว่าจะลองปรับตัว ปรับเปลี่ยนทัศนคติยังไง ก็ยังรู้สึกไม่ดี แก้ไขอะไรไม่ได้เลย

สุดท้าย เราก็ต้องเอาตัวเองออกมาจากที่ที่ทำให้ไม่มีความสุข แล้วไปหาที่ใหม่ที่จะทำให้เรามีความสุข ในการทำงานมากกว่า เพราะการทนทำงานไปเรื่อย ๆ Passion เราจะหายไปเพราะโดนสิ่งสิ่งเหล่านี้ บั่ น ท อ น จิตใจ

ยากให้คนที่มีปัญหาในเรื่องนี้ ลองมองถึงมุมของตัวเองและเจ้านาย เอาใจเขามาใส่ใจเรา และปรับความเข้าใจกันให้ได้ เพื่อให้การทำงาน เป็นไปอย่างราบรื่นและผลงานออกมาดีเพราะเจ้านายไม่ได้เป็นแค่คนสั่งงานและประเมินเราเท่านั้น

แต่คือคนที่เราจะต้องทำงานด้วยมากที่สุด ถ้าเรามีความสัมพันธ์ที่ดีกับเขาเราก็จะสามารถ พูดคุยปรึกษาเรื่องงานต่าง ๆ ได้อย่างสนิทใจ และทำงานร่วมกันได้อย่างมีความสุขทุกฝ่าย

ขอขอบคุณ b l o g.j o b t h a i

Load More Related Articles
Load More By Songyim
Load More In ข้อคิด

Check Also

ทำไมบางคนยอมลาออก เพื่อหนีคนแย่ๆ ในที่ทำงานดีๆ

หากมองถึงตำแหน่งที่สูงขึ้น ก้าวไกลกว่าเดิม อยากลองเปลี่ยนงาน เป็นสายใหม่ อยากได้งานที่สบาย…