Home ความรู้ 7 สาเหตุทำไม “คนตั้งใจทำงาน คนฉลาด” ชีวิตไม่ประสบความสำเร็จ

7 สาเหตุทำไม “คนตั้งใจทำงาน คนฉลาด” ชีวิตไม่ประสบความสำเร็จ

8 second read
0
0

ใครว่า “ความฉลาด” และ “การทุ่มเททำงานหนัก” จะทำให้เราประสบความสำเร็จ แท้จริงแล้วยังมีปัจจัยอีกหลายอย่างเป็นเหตุผลประกอบกัน ไม่ว่าจะเป็นความสัมพันธ์กับคนในที่ทำงาน สภาพแวดล้อมในการทำงาน ตลอดจนจริยธรรมในการทำงาน

และนี่คือ 7 เหตุผลที่ว่า ทำไมคนฉลาดและทำงานหนักอาจไม่ใช่คนที่ประสบความสำเร็จเสมอไป

1. ไม่เปิดโอกาสให้ตัวเองได้รู้จักคนใหม่ๆ คนฉลาดและทุ่มเทบางคนติดอยู่กับชุดความคิด และมุมมองเดิมๆ เพราะคุยแต่กับเพื่อนกลุ่มเดิม คอนเน็กชั่นเดิมๆ

บางครั้งการออกไปพบปะผู้คน แลกเปลี่ยนความคิดและทัศนคติใหม่ๆ จะช่วยสร้างโอกาสและการเรียนรู้ใหม่ๆ ให้คุณได้

2. กลัวการเปลี่ยนแปลง ไม่กล้าเปิดรับโอกาสใหม่ ทำให้ติดอยู่กับสภาพแวดล้อมแบบเดิม

ถึงจะฉลาดและทุ่มเท แต่ก็อาจย่ำอยู่กับที่ หรือพัฒนาช้า ดังนั้น ลองกล้าที่จะก้าวออกจากพื้นที่ปลอดภัยดูบ้าง

3. ไม่ยินดีที่จะรับความ เ สี่ ย ง คนฉลาดบางคนเลือกเส้นทาง Safe Zone เพราะกลัวการไม่ยอมรับในกรณีที่เกิดข้อผิดพลาด มีคนเก่งหลายๆ คนที่ไม่กล้าเริ่มต้นทำสิ่งใหม่ เปลี่ยนงานใหม่

แม้เขาจะค้นพบว่าสิ่งที่ทำอยู่นั้นไม่ได้ทำให้มีความสุขเท่าที่ควร นั่นเพราะเขาไม่กล้า เ สี่ ย ง เดินในเส้นทางใหม่ หรือติดกับดักความสำเร็จในปัจจุบันนั่นเอง

4. เชื่อว่าแค่นี้ก็สำเร็จเกินพอแล้ว คนฉลาดและเรียนเก่งมักคิดว่าความสำเร็จของตนเองคือใบรับรองสำคัญ แต่เขาไม่รู้ว่า แท้จริงแล้วชีวิตและความสำเร็จนอกตำรามีหลายปัจจัย

การทำงานหนัก การวางแผน กลยุทธ์ และบางทีก็ต้องมีโชคเข้ามาช่วยด้วย

5. ไม่รอดูความสำเร็จใน ร ะ ย ะ ย า ว คนฉลาดมักบอกว่า เ ก ลี ย ด การเสียเวลา เขาให้ความสำคัญกับเวลาที่มีค่า (บางทีอาจจะมากเกินไป) หากมองในทางกลับกัน

การมุ่งมั่นและทุ่มเทกับบางอย่าง แม้ต้องรอผลสำเร็จใน ร ะ ย ะ ย า ว แต่ก็ดีกว่าการเริ่มต้นสิ่งใหม่ไปเรื่อยๆ โดยไม่มีอะไรที่สำเร็จ

6. ไม่สามารถตัดสินใจได้ ความฉลาดและความทุ่มเทเป็นประตูสู่ความสำเร็จมากมาย หลายๆ ครั้งโอกาสดีๆ ก็วิ่งเข้ามาหาคนเก่ง แต่เพราะมีทางเลือกมาก อาจทำให้เขาไม่รู้จักความต้องการที่แท้จริงและไม่ตัดสินใจ

คำแนะนำคือ ลองหันกลับมาถามตัวเอง ออกไปพูดคุยกับผู้คน ค้นหาให้พบว่าเราต้องการอะไร เมื่อนั้นคุณจะพบกับคำตอบและความสำเร็จที่แท้

7. ขาดความเชื่อมั่นในตัวเอง คนฉลาดมักมีมาตรฐานสูงในการทำงาน แต่น่าเสียดายที่บางคนประเมินประสิทธิภาพในการทำงานของตัวเองต่ำเกินไป เพราะขาดความเชื่อมั่นใจตัวเอง

เพราะความเก่งเป็นทักษะเฉพาะตัว ความฉลาดเป็นทักษะที่ต้องฝึกฝน แต่ในขณะเดียวกัน ความสำเร็จเบื้องหน้าก็มีหลายปัจจัยให้คุณออกเดินทางไปค้นพบและเรียนรู้ เก่งและฉลาดในยุคนี้ อาจไม่เพียงพอ หากคุณไม่รู้จักปรับตัว แสวงหา อดทน กล้า เ สี่ ย ง เชื่อมั่น และรอคอย…

 

ขอขอบคุณ y o u 2 m o r r o w

Load More Related Articles
Load More By adminsabailey
Load More In ความรู้

Check Also

9 สิ่งที่ต้องทำ ถ้าคุณจะเป็น “นายตัวเอง”

หลายคนที่เป็นนายตัวเองไม่ได้ ไม่ใช่เพราะไม่มีความสามารถ แต่เป็นเพราะไม่รู้เคล็ดลับดี ๆ ที่…